Il Sindacato Autonomo dei Militari SAM e l’Associazione professionisti militari, hanno recentemente inviato una lettera alla Direzione Generale del Personale Militare esprimendo serie preoccupazioni riguardo al bando di concorso per il reclutamento degli ufficiali nei ruolo speciale. Questo sollecito è motivato dalla constatazione di un limite di età stabilito nel bando, molto inferiore a quanto previsto dall’art. 2196-bis del Codice dell’Ordinamento Militare.
L’art. 2196-bis, come modificato dal D.Lgs. 173/2019, indica che fino al 31 dicembre 2033, il limite massimo di età per i concorsi interni finalizzati al transito nei ruoli speciali può arrivare fino al compimento del 52° anno. Tuttavia, SAM ed ASPMI sottolineano come il bando attuale fissi un limite di età considerato “particolarmente basso“, non allineandosi così alle disposizioni normative più recenti.
Nella lettera, le due APCSM sottolineano che, sebbene le regole attuali siano formalmente rispettate, il limite inserito particolarmente basso rischia di compromettere il principio di concordanza e coerenza, tanto perseguito dalle rappresentanze militari quanto dalla stessa amministrazione nel riordino delle carriere. Tale situazione non solo si discosta dalle intenzioni incluse nelle riforme, ma potrebbe anche limitare le opportunità per numerosi candidati meritevoli, ponendo una barriera ingiustificata per chi aspira a proseguire prospettiva di carriera.
In un contesto in cui si cerca di valorizzare le risorse interne e il potenziale di tutti i membri delle Forza Armata, SAM e ASPMI chiedono che vengano attuate le azioni necessarie per risolvere questa discrepanza laddove non possibile per questo bando quanto meno per il prossimo.
